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——东平一中开展新学年班主任竞聘工作
东平信息港讯(通讯员杨晓丹)为了进一步加强我校班主任队伍建设，充分发挥班主任的带头作用，提高教师队伍整体素质，7月5日上午，东平一中开展新学年班主任竞聘工作。
根据新学年班主任竞聘方案，班主任竞聘分为原任职班主任竞聘和新任职(在-学年度未在一中担任班主任)班主任竞聘。原任职班主任竞聘成绩由四部分组成：①民主评议(30%);②近一年政教处常规检查成绩(35%);③教师基本功素质测评(15%);④能力答辩，专家评委评议(20%)。
新任职(在-学年度未在一中担任班主任)班主任竞聘成绩由三部分组成：①民主评议(35%，由中层以上干部进行评议);②教师基本功素质测评(30%);③能力答辩，专家评委评议(35%)。按需由高到低录取。
班主任竞聘按照演讲答辩的形式，高一、高二、高三依次分别进行。学校聘请专家评委对竞选者进行评议打分，所有竞选者面对专家评委进行演讲答辩。竞聘开始前，三个年级班主任候选人分级部抽签确定演讲答辩顺序。竞聘过程中，候选人本着“不忘初心，教书育人”的工作态度，怀着对工作的热忱，讲述自己的工作思路和具体打算，并为当选之后的工作表决心。在答辩环节，所有竞聘者面对专家评委的提问，充分展示了良好的工作素养，应对自如，完美的完成了竞聘答辩。
此次班主任竞聘工作的开展，旨在选拔一批有一定的班级管理经验，熟悉班级管理工作，热爱学生，公正无私，教育教学成绩突出，在群众中有一定威信，有较强执行力的班主任队伍。从竞聘结果看，班主任队伍的整体素质明显增强，为以后学生的管理工作奠定了坚实基础。
海阔凭鱼跃，天高任鸟飞
——东平一中举行级高一级部主任竞选
东平信息港讯为适应学校进城转型发展的工作需要，迅速适应转型后的各项工作，6月27日上午，东平一中举行级高一级部主任竞选活动。
竞选活动分为演讲答辩和民主评议两部分。演讲答辩环节，候选人通过抽签确定演讲答辩顺序，然后由引导员引导候选人依次进行演讲答辩。学校聘请专家评委对竞选者进行评议打分，所有竞选者面对专家评委进行演讲答辩。竞选过程中，演讲者本着“我自信，勇担当”的工作态度，怀着对工作的热忱，讲述自己的工作思路和具体打算，并为当选之后的工作表决心。演讲之后面对专家评委的提问，演讲者充分展示了良好的工作素养，应对自如，完美的完成了竞选答辩。
演讲答辩结束后，在四楼会议室进行民主评议。全体教职工本着公平公正的工作态度，理性选择，认真负责。最后由民主评议小组核对选票并进行统计。
此次级高一级部主任竞选活动，目的在于选拔一批勇于担当，乐于奉献，胸怀宽广，作风扎实，为人师表，群众威信高，认真领会贯彻上级和学校的工作意图，积极完成上级和学校安排的各项工作的干部到新高一管理岗位上来。从竞选结果看，已顺利达到了工作目的，为进城后的级高一工作奠定了干部基础。
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